Toptimism at Work Blog
Vol optimisme over
Optimaal Werken en Optimaal Teamwork
5 Tips vóórdat je aan feedback geven begint met je team
“We willen elkaar meer feedback geven”
Dat is de opmerking met het verzoek erin die ik vrijwel in ieder team krijg. En als díe vraag niet gesteld wordt, dan is het wel omdat er in de organisatie al een ‘feedback-carroussel’ of iets dergelijks wordt georganiseerd. Of dat er een feedback -app ingevoerd wordt. Allemaal om mensen te helpen elkaar feedback te geven. Dat zegt natuurlijk als feit op zich al genoeg over de cultuur die er dan is.
Nu zal ik de...
Meer inspiratie over optimaal werken en samenwerken?
Vorige blogs
Toptimism@Work
Juul van den Boomen
Optimizer, Team & Happiness@Work expert
Vanuit een drive om het (samen)werkende leven lichter, gemakkelijker en leuker te maken, help ik sinds 2008 teams, medewerkers en leiders optimaal te werken. Door niet alleen te helpen 'repareren', maar juist door ze te helpen optimaliseren en floreren.
Onderwerpen
Alle onderwerpen